10月14日，为搭建校企协同育人桥梁，打通学前教育专业毕业生实习与就业的“最后一公里”，郑州工商学院举办“筑梦幼教，职引未来”2026届毕业实习与就业一体化双选会。
此次活动以“实践赋能、双向共赢”为宗旨，吸引105家河南省内优质幼教单位参会，与650名应届毕业生精准对接。现场创新采用“集中双选+校企签约+深度面试”三维联动模式，不仅搭建起校企协同育人桥梁，更探索出学前教育人才供需匹配新路径，为推动校企深度合作奠定坚实基础。
活动筹备阶段，郑州工商学院文法学院联合105家幼教单位，通过多轮供需对接与需求调研，共同构建起以“精准匹配”为核心的双选机制，从源头保障企业招聘需求与学生职业发展方向高度契合。
双选会现场，校企双方团队协同推进签到引导、展位布置等工作，保障各环节无缝衔接，充分彰显校企共建的高校组织能力。参会单位涵盖省级示范园、特色民办机构等多元业态，提供的实习教师、配班教师、教研助理等岗位，均基于校企联合开展的行业需求调研科学设定。部分园所还结合学校反馈的毕业生实践能力特点，针对性调整岗位职责描述与发展路径规划，切实满足了学生多元化的就业发展的需求。
此次双选会以“精准匹配”为核心，通过“校企签约—集中双选—深度面试”全流程，搭建高效供需对接平台。启动仪式后，郑州工商学院文法学院与百余家幼教单位现场签署《校企合作协议书》，标志着双方合作从短期尝试迈向长期化、系统化协同育人新阶段。
双选环节中，650名毕业生与105家单位高效互动，毕业生凭清晰职业规划和扎实专业能力，主动了解岗位需求与发展前景；深度面试阶段，用人单位以结构化面试、情景模拟等形式考察核心能力，毕业生结合实践提出可行方案，展现过硬综合素质。截至落幕，超500名毕业生与单位初步达成实习或就业意向，双方填写《双选登记表》明确关键条款，匹配成效显著。
作为学前教育专业“实习—就业一体化”培养模式的重要实践，此次活动不仅为650名应届生搭建了从校园到职场的“无缝过渡”平台，更推动校企双方形成“资源共享、优势互补、共同发展”的合作共识，为深化学前教育领域校企协同育人探索了新路径。
展望未来，文法学院将以此为契机，持续深化产教融合，完善毕业生跟踪反馈机制，定期优化人才培养方案，为完善现代化教育人才培养体系贡献“工商智慧”与“工商力量”。